Il gioco rispettoso del posto di lavoro
Il gioco rispettoso del posto di lavoro
Il bullismo, le molestie e gli abusi verbali non sono solo dolorosi per gli obiettivi di tale comportamento, ma comportano anche gravi conseguenze negative per l’organizzazione: ridotta produttività, ridotta creatività, aumento del turnover e assenteismo. Il Respectful Workplace Game™ è progettato per fornire a tutti i dipendenti, sia supervisori che non supervisori, le competenze necessarie per gestire anche i problemi più difficili in modo efficace e rispettoso. I giocatori imparano e mettono in pratica sei principi del rispetto sul posto di lavoro in modo che le loro azioni non possano mai essere interpretate o fraintese come bullismo o molestie. I giocatori valutano anche casi di studio e formulano raccomandazioni su come prevenire o porre fine al bullismo e alle molestie. Questo gioco non riguarda specificamente le molestie sessuali, ma piuttosto imparare a comportarsi in modo efficace e rispettoso con tutti sul posto di lavoro. Questa simulazione è adatta sia per corsi aziendali che per seminari e corsi di formazione sul posto di lavoro.
Il tabellone rappresenta un complesso di uffici e i giocatori seguono gli orari per partecipare a riunioni importanti in vari uffici. La pianificazione è importante poiché i giocatori vengono penalizzati se arrivano in ritardo alle riunioni. I giocatori scelgono da tre mazzi di carte: le carte Case Study presentano casi di studio di situazioni lavorative realistiche. I giocatori identificano il bullismo o le molestie e suggeriscono rimedi. Le carte Relazioni rispettose forniscono esempi di gestione difficile e altre situazioni interpersonali. I giocatori selezionano la risposta migliore e suggeriscono le proprie soluzioni. Le carte bonus sono domande vero-falso e a scelta multipla che forniscono informazioni su aspetti essenziali del rispetto sul posto di lavoro e del bullismo sul posto di lavoro.
2-6 giocatori o più se si gioca a squadre. Dai 14 anni all'adulto.